Kunjungan Perusahaan Jepang ke Bengkulu Tengah: Peluang Besar bagi Calon Pekerja Migran Indonesia

Pelatihan Pekerja Migran Indonesia Bengkulu Tengah
Foto: Kepala Disnakertrans Bengkulu Tengah Tarmizi, (Depan) pada saat menerima Kunjungan perusahaan besar asal Jepang, memantau pelatihan 80 calon Pekerja Migran Indonesia (PMI) Kunjungan ini berlangsung pada Selasa (05/11/24), (Ft/Ist).

Kunjungan Perusahaan Jepang ke Bengkulu Tengah: Peluang Besar bagi Calon Pekerja Migran Indonesia

KANTOR-BERITA.COM, BENGKULU TENGAH|| Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Kabupaten Bengkulu Tengah menyambut kunjungan dari tiga perusahaan besar asal Jepang sekaligus memantau pelatihan 80 calon Pekerja Migran Indonesia (PMI) di Lembaga Pelatihan Kerja (LPK) Kaizu Hamagi Gakkou. Kunjungan ini berlangsung pada Selasa (05/11/24) dan menjadi momen penting dalam upaya mempererat kerja sama internasional untuk pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) di Bengkulu Tengah.

Tiga perusahaan Jepang yang hadir adalah KND Corporation Co Ltd, Michikoshi Equipment Industry Co Ltd, dan CB Solution Co Ltd. Perwakilan dari ketiga perusahaan ini didampingi oleh pihak LPK Japan Technical Intern Trainee Support Center (JTITSC) dari Sumedang, Jawa Barat. Mereka disambut hangat oleh Kepala Disnakertrans Bengkulu Tengah, Tarmizi, MPsi, Psikolog, beserta tim, termasuk Kabid Tenaga Kerja, Gala Putra Wijaya, ST, MM, serta Pimpinan LPK Kaizu Hamagi Gakkou, Afrianto Sentosa.

BACA JUGA: Pemprov Bengkulu Jalin Kerja Sama dengan Perusahaan Jepang: Tingkatkan Daya Saing SDM Lokal dengan Etos Kerja Global

Kepala Disnakertrans, Tarmizi, menyampaikan rasa bangganya atas kunjungan ini. Menurutnya, kehadiran para pengusaha Jepang menunjukkan apresiasi tinggi terhadap program pelatihan yang dijalankan oleh pemerintah daerah dan LPK.

”Kunjungan ini adalah bukti nyata bahwa SDM Bengkulu Tengah diakui dan diminati untuk bekerja di Jepang, Kita Juga berharap kerja sama ini dapat terus berkembang dan membantu menekan angka pengangguran di wilayah tersebut,” ujar Tarmizi.

BACA JUGA: LPK Serbaindo Bengkulu Kembali Kirim Siswa Magang ke Jepang

Tarmizi menjelaskan bahwa banyak peluang kerja di Jepang yang ditawarkan oleh perusahaan-perusahaan ini. Kesempatan terbuka di berbagai sektor, seperti konstruksi, pabrik, perawat lansia, perhotelan, restoran, pertanian, hingga sopir (driver). Namun, ia menekankan bahwa calon pekerja harus memenuhi standar yang ditetapkan oleh perusahaan Jepang dan menjalani pelatihan intensif terlebih dahulu.

”Banyak sekali peluang kerja yang tersedia, tetapi semuanya harus sesuai dengan standar Jepang, Para calon pekerja wajib menjalani pelatihan untuk memastikan mereka siap secara fisik, mental dan keterampilan,” ungkap Tarmizi.

BACA JUGA: Investor Jepang Minat Investasi Budidaya Ikan Sidat di Bengkulu Selatan

Kerja sama yang terjalin ini diharapkan tidak hanya mengurangi angka pengangguran di Bengkulu Tengah tetapi juga mendorong pertumbuhan ekonomi lokal. Dengan SDM yang siap bekerja di Jepang, masyarakat Bengkulu Tengah dapat memperoleh kesempatan untuk meningkatkan kualitas hidup mereka. Program pelatihan yang diadakan oleh LPK Kaizu Hamagi Gakkou dirancang untuk memastikan para pekerja memiliki keterampilan yang sesuai dengan standar internasional.

Pimpinan LPK Kaizu Hamagi Gakkou, Afrianto Sentosa, menyampaikan bahwa program pelatihan ini mencakup berbagai keterampilan praktis yang dibutuhkan oleh perusahaan Jepang.

BACA JUGA: Pemkot Bengkulu Gelar Sosialisasi Perlindungan Pekerja Migran di Adeeva Hotel Pantai Panjang

“Kami fokus memberikan pelatihan yang mendalam, mulai dari keterampilan teknis hingga pengetahuan budaya kerja Jepang, Ini sangat penting untuk memastikan para pekerja bisa beradaptasi dan berkontribusi secara maksimal,” jelas Afrianto. (**)

Editor: (One) Share
Pewarta: QQ

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *