165 CPNS Pemprov Bengkulu Terima SK Pengangkatan, Helmi Hasan: Jaga Integritas dan Layani Rakyat

CPNS Bengkulu
Foto: Gubernur Bengkulu, Helmi Hasan pada saat memberikan arahan kepada CPNS dan sekaligus penyerahan SK Pengangkatan, Pada Kamis, (12/6/25), (Ft/Ist).

165 CPNS Pemprov Bengkulu Terima SK Pengangkatan, Helmi Hasan: Jaga Integritas dan Layani Rakyat

Kantor-Berita.Com, Bengkulu|| Pemerintah Provinsi Bengkulu kembali menorehkan langkah penting dalam upaya memperkuat sistem pemerintahan dan pelayanan publik. Pada Kamis, (12/6/25), sebanyak 165 Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) secara resmi menerima Surat Keputusan (SK) Pengangkatan dari Gubernur Bengkulu, Helmi Hasan. Penyerahan SK ini menjadi tonggak awal perjalanan mereka sebagai abdi negara, sekaligus momentum untuk membangun semangat pelayanan dan loyalitas kepada bangsa dan negara.

Acara penyerahan SK pengangkatan berlangsung khidmat dan penuh makna. Para CPNS yang hadir tampak antusias dan bersyukur atas amanah yang telah diberikan. Gubernur Helmi Hasan, dalam arahannya, menekankan bahwa pengangkatan ini bukan sekadar formalitas, melainkan awal dari tanggung jawab besar untuk melayani masyarakat dengan sepenuh hati.

BACA JUGA: Distribusi Air Bersih Terganggu, Pemkot Bengkulu Kerahkan Armada Tangki Air

“Saya titip satu hal penting kepada kalian: jaga integritas dan terus pelihara semangat untuk membantu rakyat, Ingat pelayanan publik adalah jantung dari kehadiran pemerintah di tengah masyarakat,” ujar Helmi Hasan.

Ia mengingatkan bahwa sebagai CPNS, para pegawai harus menunjukkan dedikasi, loyalitas, dan profesionalisme dalam menjalankan tugas. Terlebih bagi mereka yang ditempatkan di unit pelayanan publik, kehadiran mereka akan langsung dirasakan oleh masyarakat.

BACA JUGA: Pemprov Bengkulu Dipuji Kemendagri atas Efisiensi Anggaran

Gubernur Helmi juga menggarisbawahi bahwa seorang CPNS bukan hanya dituntut cakap secara administratif, tetapi juga memiliki jiwa pengabdian dan etika kerja yang tinggi. Ia menekankan pentingnya menjaga nama baik institusi pemerintahan, menghindari segala bentuk pelanggaran, dan selalu berusaha memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.

“Masyarakat akan menilai kualitas pemerintah dari cara kalian melayani, Kalau kalian ramah, cepat tanggap, dan tulus membantu, maka rakyat akan merasa dekat dengan pemerintah,” ucap Gubernur Helmi.

Ia menambahkan bahwa integritas adalah modal utama bagi seorang ASN. Ketika integritas dijaga, maka kepercayaan publik akan terus tumbuh, dan hal ini menjadi fondasi bagi terciptanya pemerintahan yang bersih dan berwibawa.

BACA JUGA: Rifa’i dan Yevri Dilantik Menjadi Bupati, Gubernur Minta Bergerak Cepat

Dalam kesempatan tersebut, Gubernur Helmi Hasan juga menjelaskan bahwa Pemerintah Provinsi Bengkulu akan terus melakukan pemetaan dan pengembangan sumber daya manusia secara berkelanjutan. Ia membuka ruang bagi rotasi atau perpindahan unit kerja, terutama bagi CPNS yang belum menunjukkan performa maksimal di penempatan awal.

“Kalau ada yang belum cocok atau belum berkembang di satu tempat, kita akan evaluasi dan beri kesempatan untuk mencoba di unit lain, Tujuannya agar potensi kalian bisa tergali secara maksimal,” kata Gubernur Helmi.

Kebijakan ini diambil agar setiap CPNS dapat tumbuh dan berkembang sesuai dengan kompetensinya, sehingga dapat berkontribusi lebih besar bagi kemajuan daerah.

BACA JUGA: Koperasi Desa Merah Putih Resmi Dibentuk, Telago Dalam Siap Wujudkan Ekonomi Mandiri

Dari total 169 CPNS yang lulus seleksi, sebanyak 165 orang sudah menerima SK dan resmi dilantik. Sementara itu, empat CPNS lainnya akan menyusul dalam waktu dekat karena Pertek (Persetujuan Teknis) Nomor Induk Pegawai (NIP) dari Badan Kepegawaian Negara (BKN) masih dalam proses penyelesaian administratif.

Pemerintah Provinsi Bengkulu memastikan bahwa proses administrasi tersebut tetap berjalan dengan baik dan transparan. Begitu NIP keluar, keempat CPNS tersebut juga akan segera menjalani pelantikan dan memperoleh hak serta kewajiban sebagai abdi negara.

Pemprov Bengkulu optimistis, dengan adanya generasi ASN yang muda, berpendidikan, dan berkomitmen, pelayanan publik di Provinsi Bengkulu akan semakin meningkat baik dari sisi efisiensi, transparansi, maupun kualitas.

“Kita tidak ingin hanya menambah jumlah pegawai, tapi ingin menghadirkan SDM unggul yang benar-benar bekerja untuk rakyat, Kita ingin ASN yang bisa menjawab tantangan zaman dan membawa perubahan positif,” Tandas Helmi Hasan. (**)

Editor: (KB1) Share
Pewarta: QQ

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *